Liderazgo y Transformación de Servicios en Tiempos de Covid-19 - Gestión del Trabajo Remoto

- Ajustamos los Procedimientos a la RESOLUCIÓN Nº 41/2020 respecto a las indicaciones gubernamentales de Teletrabajo.

- Los empleadores deben adoptar medidas conducentes a fin de promover el teletrabajo habitual en la organización para aquellos trabajadores considerados “no esenciales” en su organización.

- Colaboramos en los nuevos diseños de equipo. En lograr motivar y ser efectivos en las nuevas configuraciones de equipos y en momentos de incertidumbre.

- Participamos en el Desarrollo de HERRAMIENTAS AGILES para

- La conducción de equipos remotos, semi-presenciales, nuevas formas presenciales de trabajo.

- Coordinar, gestionar y dar seguimiento de trabajos por canales virtuales

- Lograr compromiso y resultados efectivos de los colaboradores.

- Definir cómo dirigir a cada equipo en este momento. Brindamos herramientas de comunicación y escucha empática, que permitirán mantenerte conectado a las personas y lograr lo mejor de cada uno de cara a las nuevas necesidades y metas.

- Conocé las fortalezas de cada líder y tu capacidad para gestionar momentos de cambio con tu equipo. Identificación de personas facilitadoras de cambio en tu equipo.